针对问题不给工资去店里闹犯法吗，我想进一步

去店里闹影响员工工作属于违法行为。
根据《治安管理处罚法》，在店里闹事扰乱秩序需承担法律责任。严重情况可能构成犯罪，影响恶劣，将受严厉处罚。
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常见处理方式是先协商，协商无果则通过法律途径解决。
应先尝试与老板沟通，若沟通无果，可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁，避免采取过激行为。
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去店里闹违法。
应对方式：1. 与老板协商，要求支付工资；2. 协商不成，向劳动监察部门投诉；3. 如投诉无果，可申请劳动仲裁；4. 仲裁不服，向法院提起诉讼。保持冷静，依法维权。